Embaucher un salarié ou mettre fin au contrat de votre salarié

Si vous souhaitez embaucher un salarié, nous gérons pour vous la :

rédaction et modification de contrat de travail ;
rédaction de promesse d’embauche.

Nous proposons également la rédaction de règlement intérieur pour votre entreprise.

Si vous souhaitez vous séparer d’un de vos salariés, nous intervenons pour vous guider dans :

les procédures de licenciement avec convocation à un entretien préalable au licenciement ;
les négociations de ruptures conventionnelles ;
les abandons de postes ;

Rapprochez-vous du Cabinet de Maître Cohen Ditchi pour obtenir un accompagnement efficace et rapide dans la gestion de vos salariés.

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L'ACTU DU DROIT SOCIAL

Coût du socle de service des services de prévention et de santé au travail interentreprises pour 2025

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Exonération de cotisations patronales : à quoi faut-il s’attendre ?

Pour favoriser la progression des salaires, le gouvernement entend remanier et fusionner les différents dispositifs d’allègement des cotisations sociales patronales. Cela aboutirait, à compter de 2...

Nullité de la clause contractuelle visant à reporter automatiquement la charge de la réparation de l'accident sur l'employeur

Victimes d’un accident alors qu'ils effectuaient une ronde de surveillance dans les locaux au bénéfice d’une société qui avait mandaté les services de leur employeur, des salariés avaient assigné l...

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